หมดยุคไปแล้วที่ PR เคยติดต่อกับนักข่าวด้วยชุดเครื่องมือสำหรับสื่อมวลชนที่มีเนื้อหาข่าว นี่คือวิธีใหม่ในการทำเช่นเดียวกันแบรนด์จำเป็นต้องบอกเล่าเรื่องราว สิ่งที่พวกเขาต้องการนำเสนอ และสิ่งที่แนวคิดของพวกเขากำหนด จำเป็นต้องมีปรากฏการณ์ กลยุทธ์การประชาสัมพันธ์ที่ดีเป็นหนทางสู่สิ่งเหล่านี้ทั้งหมด ความต้องการ PR เพื่อส่งเสริมชื่อแบรนด์นั้นมีมานานแล้ว หากคุณเป็นบริษัทใหม่หรือเพิ่งเริ่มต้น
แนวทางปฏิบัติในการประชาสัมพันธ์ที่ดีจะช่วยให้คุณสร้าง
สถานะของอุตสาหกรรม ซึ่งเป็นชื่อที่รู้จักในหมู่ผู้บริโภคเป้าหมาย และด้วยเหตุนี้จึงช่วยให้พวกเขาขยายธุรกิจได้ หากคุณเป็นธุรกิจที่มั่นคง มันจะช่วยให้คุณเข้าถึงได้มากขึ้น กำหนดจุดมุ่งหมายและเป้าหมายของผลิตภัณฑ์หรือบริการใหม่ใหม่ และสร้างการบอกต่อของคุณในหมู่ผู้บริโภคเป้าหมายของคุณ
แต่กลยุทธ์การประชาสัมพันธ์แบบดั้งเดิมเพียงพอหรือไม่
ต้องขอบคุณการแปลงเป็นดิจิทัล ภูมิทัศน์เปลี่ยนไป พฤติกรรมของมนุษย์ที่มีต่อตลาดเปลี่ยนไป และกลยุทธ์ก็พัฒนาขึ้น ด้วยการเติบโตของบริษัทและการยอมรับการเปลี่ยนแปลงในอุตสาหกรรม วิธีการประชาสัมพันธ์ของบริษัทก็จำเป็นต้องปรับตัวตามด้วยเช่นกัน ดังนั้นจึงถึงเวลาที่ต้องคิดนอกกรอบ ซึ่งจะเป็นไปได้ก็ต่อเมื่อคุณสามารถกำหนดกรอบที่คุณกำลังทำงานอยู่ได้
ความต้องการประการแรกและสำคัญที่สุดในการอัปเกรดบริษัทของคุณคือต้องเลิกใช้กลยุทธ์แบบเดิมๆ และปรับรูปแบบการทำงานที่ได้รับการปรับปรุงใหม่ ในการเริ่มต้น เรามาเริ่มกันที่ข้อมูลพื้นฐาน ข่าวประชาสัมพันธ์ แน่นอน ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นแหล่งหลักในการเผยแพร่ประกาศใหม่จากบริษัทของคุณ แต่วันนี้เป็นวิธีเดียวหรือไม่ สื่อทุกสำนักมีกลุ่มเป้าหมายเป็นของตนเองและมีสไตล์การเขียนหรือนำเสนอข่าวของตนเอง งานประชาสัมพันธ์มีหน้าที่ตรวจสอบให้แน่ใจเมื่อคุณติดต่อกับนักข่าว เรื่องราวของคุณจะไม่ถูกย้ายไปที่ถังขยะแม้ว่าจะไม่ได้อ่านก็ตาม วิธีที่ดีที่สุดคือสร้างการเสนอขายหลายๆ ครั้ง โดยคำนึงถึงกลุ่มเป้าหมายของสื่อที่คุณติดต่อด้วย ตัวอย่างเช่น หนังสือพิมพ์การเงินต้องการอ่านเนื้อหาทั้งหมดหากพูดถึงวิธีที่แบรนด์กำลังดำเนินการในตลาด พร้อมกับตัวเลขที่เกี่ยวข้อง จากนั้นมีอาหารเสริมในหนังสือพิมพ์ที่ครอบคลุมแง่มุมของเรื่องราว นักข่าวที่เขียนถึงพวกเขาต้องการอ่านสำนวนการขายที่อธิบายว่าผู้ชมกำลังปรับแบรนด์ของคุณอย่างไร
วิธีร่วมสมัย
หมดยุคไปแล้วที่ PR เคยติดต่อกับนักข่าวด้วยชุดสื่อสิ่งพิมพ์ที่มีเนื้อหาข่าว เช่น ข่าวประชาสัมพันธ์ ประวัติบริษัท ฯลฯ วันนี้ขั้นตอนนั้นง่ายขึ้นด้วยชุดสื่ออิเล็กทรอนิกส์ เพื่อทำหน้าที่เป็นชุดเอกสารดิจิทัลของคุณ ซึ่งอาจอยู่ในรูปแบบอีเมลพร้อมแนบข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดเกี่ยวกับบริษัทของคุณ ตอนนี้ นักข่าวอาจไม่มีเวลามากพอที่จะอ่านไฟล์แนบทุกไฟล์ที่คุณแชร์เพื่อทำความเข้าใจรายละเอียดของบริษัทและเรื่องราวที่คุณต้องการขาย มีวิธีที่ดีกว่าและปรับปรุงให้ดีขึ้นเช่นกัน คำอธิบายภาพและวิดีโอเพื่อสนับสนุนสื่อที่เป็นลายลักษณ์อักษรทั้งหมดที่ใช้ร่วมกัน สิ่งนี้ไม่เพียงช่วยให้นักข่าวเข้าใจว่าเรื่องราวเกี่ยวกับอะไร แต่ยังเป็นโอกาสที่ดีกว่าสำหรับบริษัทต่างๆ ในการอธิบายตัวเองและงานของพวกเขา
ประโยชน์ที่เพิ่มขึ้น
ด้วยความก้าวหน้าทั้งหมดในกลยุทธ์การประชาสัมพันธ์
ตอนนี้ได้กลายเป็นประโยชน์มากขึ้นสำหรับแบรนด์ในการโปรโมตตัวเอง แม้จะมีสิ่งนี้ Startups และบริษัทใหม่จำนวนมากล้มเหลวในการใช้ประโยชน์จากผลประโยชน์ดังกล่าว เนื่องจากขาดงบประมาณและการวางแผน สำหรับบริษัทพีอาร์ที่จะมีความพิเศษในแนวทางของพวกเขานั้นไม่ได้ขึ้นอยู่กับกลยุทธ์ใหม่เท่านั้น แต่ยังรวมถึงวิธีที่พวกเขาวางกลยุทธ์ในการวางแผนที่แตกต่างออกไปเพื่อส่งเสริมสตาร์ทอัพดังกล่าวโดยไม่นำความสูญเสียมาสู่แบรนด์หรือบริษัท การปรับแต่งเป็นคำหลักสำหรับกลยุทธ์นี้ บริษัทประชาสัมพันธ์ควรกำหนดแผนประชาสัมพันธ์ของตนเองตามขนาดและความชอบของบริษัท เพื่อให้เป็นประโยชน์ต่อทุกภาคส่วนของธุรกิจ ไม่ว่าจะเป็น SME หรือองค์กรขนาดใหญ่ การปรับแต่งไม่ได้หมายถึงเฉพาะในแง่ของแพ็คเกจการประชาสัมพันธ์ร่วมกับสตาร์ทอัพหรือเอสเอ็มอีเท่านั้น แต่ยังรวมถึงแนวทางการประชาสัมพันธ์ในสื่อด้วย
เมื่อทำสำเร็จแล้ว การประชาสัมพันธ์ที่ดีสามารถช่วยบริษัทในการสร้างเอกลักษณ์ของแบรนด์และความเท่าเทียมของอุตสาหกรรมได้ PR จะยังคงพัฒนาต่อไป และคุณกับบริษัทของคุณก็จะพัฒนาตามไปด้วยหากคุณเพียงยกระดับตัวเองให้พร้อมรับการเปลี่ยนแปลงในตลาด เป็นสิ่งสำคัญมากที่จะต้องระบุว่าแนวทางของคุณล้าสมัยในตลาดเมื่อใด และเมื่อใดที่ถึงเวลาที่จะต้องปรับเปลี่ยนตามเทรนด์ใหม่ๆ
การจ้างอดีตผู้กระทำความผิดอาจเป็นประโยชน์ต่อผลกำไรของคุณเช่นกัน แม้แต่ในตำแหน่งระดับเริ่มต้น การเริ่มงานพนักงานมีค่าใช้จ่ายประมาณ 4,000 ดอลลาร์ เนื่องจากการขาดแคลนงานที่มีอยู่ อดีตผู้กระทำความผิดจึงมีโอกาสน้อยที่จะออกจากงาน: การลาออกของพนักงานที่มีประวัติอาชญากรรมต่ำ กว่า พนักงานที่ไม่มี ประวัติอาชญากรรมถึง 13 เปอร์เซ็นต์
ที่เกี่ยวข้อง: วิธีจ้างผู้ที่เคยถูกจองจำเพื่อช่วยให้ธุรกิจของคุณเติบโต
แทนที่จะมองว่าเป็นงานบ้าน ให้มองว่าเป็นงานท้าทายที่คุณพร้อมจะทำ ยอมรับความท้าทายและสนุกกับกระบวนการ การพัฒนาตัวเองจะทำให้คุณเป็นคนรอบรู้และเป็นผู้ประกอบการมากขึ้น และจะทำให้คุณรู้สึกมั่นใจมากขึ้น โปรดจำไว้ว่า: มีมากมายที่จะได้รับ
Credit : เว็บยูฟ่าสล็อต
